「思考は現実化する」――よく耳にする言葉ですが、
「本当にそうなの?」と半信半疑の人が多いのではないでしょうか。
実際、いくら願っても叶わないことがありますよね。
ここで大事なのは、「現実化のシステム(ルール)」 を正しく理解することです。
》思考の現実化に必要なモノ、それは「思考量」
一度や二度願っただけでは現実は動きません。
思考が積み重なり、量が満ちたときに初めて現実化する のです。
言いかえるなら――
どれだけそのことを繰り返し思考したか? が重要になります。
》行動=思考の塊
では、どうやって思考の量を増やすのでしょうか?
一番簡単な方法は「行動すること」です。
行動は単なる作業ではありません。
行動とは、思考が形になったもの。
繰り返し行動することで思考量はどんどん蓄積され、現実化は加速していきます。
👉 願うだけでは不十分。
👉 行動することで、現実は動き出します。
これが「思考の現実化」の第一歩です。
✅まとめ
- 願いは「思考の量」が溜まって初めて現実化する
- 行動は思考の塊であり、現実化を加速させる力がある
- 「願うだけ」ではなく「行動すること」がカギ
👉 次回は 「ネガティブな出来事も“思考の現実化”」 をお届けします。
🍀🍀🍀
🚀 ビジネスに潜在意識を活かしたい方へ
フラクタル心理学の理論を知るだけでも気づきは得られることもありますが、
実際に成果を出すためには 無意識レベルの思考を修正すること が必要です。
私の提供するセミナー・講座・個別相談ではフラクタル心理学を体験することができます。
- 経営や仕事に影響を与えている「子ども心」の思考を知る
- 無意識の勘違いに気づく
- 人間関係・お金・健康・経営判断など、ビジネス全般に直結する課題が潜在意識の影響を受けていることを理解する
「スタッフが動かない」「売上が伸びない」「人間関係に振り回される」
――もしそんな悩みを抱えているなら、
一度、フラクタル心理学を体験してみませんか?
🦷 歯科医院院長・院長夫人の方へ
「開業すれば豊かになれる」
「歯科医師と結婚したら安泰」
そう思っていませんか?
しかし、現実は違ったと感じている方も多いのではないでしょうか。
借金、スタッフ問題、患者さんとの関係、子どもの教育費…。
歯科医院経営には、想像以上に多くの課題が伴います。
けれども――
経営の行き詰まりの原因は“外側”ではなく“内側”にある ことを知ると、
状況は大きく変わります。
💬 経営者は孤独。でも一人ではありません。
歯科医院経営の困りごとを安心して相談できる場所は少ないものです。
経営者は孤独です。私もその気持ちを痛いほど知っています。
開業当初は経営に行き詰まり、不安や孤独を感じる日々もありました。
それでも一つずつ乗り越え、今では医院も安定し、地域に貢献できるまでになりました。
その過程で得た学びと実践を、同じように悩む方にお伝えしたいのです。
経営ノウハウだけでは足りない、何かを見つけませんか?
👉興味のある方はお問合せや体験会をご利用ください。
コメント
COMMENT